Lo que una Introducción Debe Responder en Sesenta Segundos
Una introducción debe responder a tres preguntas en unos sesenta segundos: qué hace el orador, qué ha hecho que sea relevante aquí y por qué está en esta sala. Cualquier otra cosa es biografía, y la biografía es lo que hace que una introducción se alargue y resulte aburrida.
El filtro de relevancia es lo que la mayoría de la gente omite. Una introducción elaborada a partir de un historial profesional es una lista; una elaborada a partir de los dos elementos que importan a esta audiencia específica es un argumento, y la diferencia radica enteramente en lo que se omitió. Lo que pertenece al archivo en lugar de al momento es cualquier cosa que deba ir en un CV y no en una sala: el historial laboral completo, las fechas y las cualificaciones se pueden verificar en otro lugar y no son el propósito de sesenta segundos.
La introducción se estructura en cinco escenas: una que indica lo que el orador hace ahora, una sobre lo más relevante que ha hecho, una sobre la habilidad o perspectiva que se deriva de ello, una sobre por qué está en esta sala en particular, y una que cierra con lo que busca hacer a continuación.
